Na svojoj 10. sednici, održanoj 19. novembra 2009. godine, odbornici Skupštine grada Subotice imenovali su Tot Godo Valeriju, diplomiranog ekonomistu, za vršioca dužnosti direktora JKP "Vodovod i kanalizacija" Subotica, do imenovanja direktora ovog Preduzeća, a najduže godinu dana od dana njenog imenovanja.

Odbornici Skupštine Grada su prethodno doneli Zaključak o prestanku dužnosti dosadašnjeg direktora, Čeke Imrea, inž.građ., imajući u vidu da je isti dana 21. oktobra 2009. godine podneo neopozivu ostavku predsedniku Upravnog odbora Preduzeća i predsedniku Skupštine Grada.

Tot Godo Valerija (Ciger) rođena je 1960. godine u Subotici. Udata je i majka je dvoje dece. Diplomirani je ekonomista. U periodu od 1986. godine obavljala je sledeće poslove:
- šef knjigovodstva i računovodstva, finansijski direktor, direktor agencije za knjigovodstvo u DP Jugokoža, DOO Kožateks, DP Namateks, Agenciji Aktiva, svi iz Subotice;
- pomoćnik direktora društva Bácsalmás Innovativ Kft., na istraživanju potreba za razvoj, strateškom planiranju razvoja grada Bácsalmás i njegove mikroregije, na apliciranju sredstava raznih fondova Mađarske i Evropske unije i obračunu korišćenja bespovratnih sredstava;
- direktor društva Bácsalmás Innovativ Kft., na sprovođenju razvojne strategije grada Bácsalmás – projektovanju, projektmenadžmentskim poslovima i rukovođenju društvom;
- direktor nonprofitnog društva sa ograničenom odgovornošću Bácsalmás Kistérségi Kht., na sprovođenju strategije regionalnog i ruralnog razvoja u maloj regiji Bácsalmás – koordinaciji razvojnih projekata više lokalnih samouprava, menadžmentskim poslovima i rukovođenju društvom.
Za dužnost v.d. direktora Tot Godo Valeriju su preporučila i ostala iskustva i znanja koja se odnose na: sposobnost prilagođavanja multikulturalnoj sredini, sprovođenje više međunarodnih (prekograničnih) projekata, veština sprovođenja operativnih programa za ublažavanje nezaposlenosti nerazvijene pogranične regije, umešnost u osposobljavanju mladih visokoobrazovanih kadrova za timski i stručni rad, traganja za inovativnim rešenjima, komunikativnost, visoka odgovornost i preciznost u radu.